广发银行人才招聘
职位描述岗位名称部门
职位类别:风险经理(授信审查)
招聘单位:信贷审查部
职位类别:社会招聘
招聘单位:总行
工作地点:广州
有效期至:2014-12-31
职责
1.根据国家金融法律法规、监管部门的规章制度以及总行的信贷政策制度,独立审查总行权限内一般能源和交通运输业客户信贷项目(非重大、复杂信贷项目),提出建议授信方案;
2.开展市场调研、客户拜访和对分行信贷人员的培训;
3.协助指导部门新员工(或初级审查经理)、分行借调与轮训员工的信贷审查工作,并完成自身接受培训的年度学分任务;
4.每年完成1篇以上研究报告或制度建设,包括行业报告(包括对行业数据的持续更新)、产品方案、案例分析,以及各项规章制度与管理办法;
5.参与分行市场定位和客户风险接受条件方案的监督落实及后评价。
要求
1.全日制大学本科及以上学历;
2.具有3年以上本专业工作经验(研究生及以上学历可放宽至2年),本专业工作指从事审查审批工作,银行对公信贷风险管理、对公客户经理、投行等相关工作可按2年折1年的方式折算成审查审批工作经历,但实际的授信审查审批工作需至少2年(含)以上;
3.掌握商业银行风险管理知识,具有某专项授信业务产品及相关财会、经济、法律知识水平,熟悉授信管理规章制度,具备独立的审查分析能力,积累了一定的行业经验;
4.基本能够实现专业领域技能水平和操作模式的持续改进;
5.能发挥个人影响力,积极影响团队氛围,形成良好的团队文化;
6.具备较好的沟通表达技巧,善于保持内外部联系,形成良好的人际关系和沟通效果;
7.具有较好的语言表达能力和写作水平;
8.符合我行亲属回避相关制度的规定。