华夏银行12月1日晚间发布公告，董事长吴建因年龄原因，辞去公司董事长董事以及董事会相关委员会委员的职务。北京组工网此前发布任前公示，拟提名现任行长樊大志任职华夏银行董事长。

资料显示，樊大志今年52岁，2007年自瑞银证券有限责任公司调入华夏银行担任常务副行长，后于2008年12月升任行长。在华夏银行任职之前，樊大志曾任东北财经大学教师；北京国际信托投资公司投资银行总部总经理；北京市境外融投资管理中心党组成员、副主任；北京市国有资产经营有限责任公司党组成员、董事、副总经理；北京证券有限责任公司党委副书记、董事、总经理；瑞银证券监事长。

樊大志是提倡中小银行应以互联网思维服务中小企业的先行者。他曾表示，近年来，中国互联网金融发展迅速，在诸多方面与传统商业银行既相互竞争，也蕴藏着巨大的合作空间。在这种情况下，传统银行必须以开放的心态面对互联网金融，变被动为主动，用互联网思维和技术全面提升自身的综合服务能力。

对于如何推进银行业转型，樊大志认为战略转型中定位最重要。他强调，银行转型要做好三件事情：一是战略定位的转型；二是服务渠道的改变；三是风险管控方向和手段的调整。“所有转型都必须顺势而为，哪怕要经历转型剧痛。”

不过，有机构认为，“樊大志时代”的华夏银行将会面临不少挑战。在去年银行高管离职潮中，华夏银行成为“重灾区”，副董事长方建一、副行长黄金老等多位高管先后因退休、跳槽等原因离职。

虽然华夏银行的盈利、收入平稳，可资金业务略弱，压制同业负债和债券配置，会影响息差和规模，更严峻的还是资产质量问题。数据显示，在华夏银行上半年的不良贷款余额中，逾期贷款601亿元，增长42%，占比5.16%，逾期贷款和不良贷款余额的比为3.32。

（转载自新浪网）