广发银行总行部门内设团队主管职位选聘公告

因业务发展和管理需要，广发银行总行面向系统内外公开选聘总行部门内设团队主管。现将社会招聘相关职位信息、具体工作要求等事项公告如下：

一、 招聘职位、职数及工作地点

    （一）董事会办公室投资者关系处主管，1人；

    （二）计划财务部管理信息中心信息管理处主管，1人；

    上述职位工作地点均在广东省广州市。

二、职位主要职责

投资者关系处主管

职责：

1、负责建立并维护本行在资本市场的良好投资形象，与市场主要机构投资者和中小投资者的良好关系；

2、负责组织境内外路演，召开投资者与分析师大会，加强外联和宣传；

3、前瞻性地开展新型资本工具研究，探索多元化融资模式，提出本行资本规划建议；

4、负责建立股权管理制度，做好股权信息在册管理，提出股权管理/激励制度办法，并推进落实；

5、负责开展股票发行/股权融资工作所涉投资者管理与发行路演、招股书撰写及验证、股票故事、盈利预测与估值模型等工作；

6、负责投资者关系网站、知识管理系统、股权管理系统、会务系统研发设计及日常维护升级；

7、协助部门负责人开展团队员工的招聘、绩效管理、人才培养等工作，完成部门负责人交办的其他事项。

要求

1、学历：大学本科（含）以上学历。

2、工作经验：具备6年（含）以上金融工作经验。

3、专业能力：具有较为全面的经济、金融等专业知识和综合文字组织能力。

4、管理经验：具有一定的团队管理实践经验，能够制定清晰工作目标与计划，并积极落实完成。

5、团队建设能力：能发挥个人影响力,积极影响团队氛围,形成良好的团队文化,实现良好的团队绩效目标。

6、决策支持能力：具有良好的分析研究能力，为部门管理和经营决策提供建议和参考。

7、沟通协调能力：具有较强的沟通表达能力，善于协调内外部关系，形成良好的人际关系和沟通效果，构建顺畅的工作交流平台。

8、其他要求：品行端正，身体健康；符合本行亲属回避有关要求。

管理信息中心信息管理处主管

职责

1、牵头组织对全行数据仓库和综合性管理信息系统建设的业务规划，并负责业务需求整合、业务推广、业务维护、业务授权管理等日常管理工作，统一规划、设计、建设和管理全行管理信息平台；

2、牵头制定和颁布全行统一的数据标准及定义，对全行数据标准执行情况进行监督、检查和指导；

3、牵头承担银行数据质量控制与管理工作，拟订数据资源规范管理的相关管理制度，规范基础信息采集及传输流程，建立相应管理机制；

4、牵头开展基于数据仓库的信息分析与数据挖掘工作；

5、牵头实施新资本协议项目的数据合规达标规范工作；

6、牵头总行数据管控委员会办公室日常工作；7、牵头组织开展全行数据仓库以及数据管控培训；

8、协助部门负责人开展团队员工的招聘、绩效管理、人才培养等工作，完成部门负责人交办的其他事项。

要求

1、学历：大学本科（含）以上学历。

2、工作经验：具有6年（含）以上金融工作经验，其中3年（含）以上管理信息工作，有项目组织或团队管理经验者优先考虑。

3、专业能力：对银行业务和经营管理有较为全面的了解，具有较强的信息架构总体规划能力和项目管理能力。

4、管理经验：熟悉银行信息系统、数据流分析及数据质量管理方法，具备良好的团队管理实践经验。

5、归纳演绎能力：能够从繁杂的信息中提取有效资源，并有条理地进行分析归纳。

6、团队合作能力：能发挥个人影响力，整合团队成员价值取向，积极影响团队氛围，带领团队成员取得优异的团队绩效。

7、沟通协调能力：善于协调银行内部各层次、各部门、各环节的关系以及与合作伙伴之间的关系，有良好的人际关系和亲和力。

8、其他要求：品行端正，身体健康；符合本行亲属回避有关要求。

三、基本条件

1.职业操守良好，遵守银行业从业人员基本准则，具有良好的个人品行；

2.认同广发银行企业文化和价值观，工作主动，作风务实，开拓进取，绩效良好；

3.熟悉经济金融法律法规和行业监管规定，有良好的行业经营理念和合规经营意识；

4.具备银行及相应的职位所需的业务经历、业务水平、管理能力等（详见《职位说明书》），综合素质较好；

5.符合我行亲属回避的有关规定。

四、应聘人员申报资格

1.全日制大学本科（含）以上学历。

2.6年（含）以上金融工作经验。

3.从业记录良好。

五、报名方式

应聘人员请登陆本行网站(www.cgbchina.com.cn)首页“人才招聘”在线注册、报名（请填写“社会招聘人才简历”），并请将填写好的简历表打印并签名后与学历学位、专业技术职称等重要证明材料的复印件一并邮寄至广东省广州市越秀区东风东路713号广发银行大厦32楼人力资源部组织建设处（邮编510080）。

报名截止日期为2016年9月25日。本行人力资源部将通过电子邮件、电话等形式告知应聘者招聘进程及结果。

应聘者资料恕不退还，本行对应聘者资料保密。应聘者需对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，本行有权取消其参聘资格。

真诚期待您的参与！

2016年9月9日