1.负责投行客户的开拓与营销；

2.负责同业动态及新产品的跟踪与分析；

3.负责投行创新产品交易方案及相关标准的制订；

4.负责开展业务培训，配合分支机构做好投行业务；

5.完成领导交办的其他事项。

1.年龄35周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景；

2.具备2年及以上银行、券商、信托、资管或基金投行工作经历，熟悉投行业务各类产品及业务模式；

3. 对市场有一定的敏感度和判断能力、有较强的逻辑分析能力，具备一定的组织推动能力；

4. 富有团队精神，沟通能力强；工作积极主动、细致耐心，具有较强的责任心。

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

1. 应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2. 应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

1. 报名时间：即日起至2021年3月25日；

2. 报名方式：

登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3. 在法律法规允许范围内，苏州银行可根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；

4. 应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！