2017年北京银行无锡分行招聘启事

北京银行无锡分行成立于2016年6月，是北京银行在江苏省内设立的第2家分支机构，是全行跨区域经营的重要战略部署。分行自成立以来，始终坚持“真诚所以信赖”的服务理念，始终致力于支持和服务地方经济发展，紧紧围绕市委、市政府建设”强富美高”新无锡总目标,抢抓产业强市重大战略机遇,坚持转型创新与错位竞争,促进北京银行优质金融资源和品牌业务的推广和落地。现因机构拓展和业务快速发展的需要，面向社会诚聘业界英才，共创美好未来！

一、职位及条件

职位1：办公室文秘宣传岗

岗位描述

负责分行综合性文字材料的撰写、PPT制作等工作;协助落实分行重大事项报告制度，对重要工作进行督查督办;负责分行各类公文签发前的核稿工作;协助对分行重要会议、活动的组织、安排，整理会议纪要；负责信息宣传工作等工作。

任职条件

1、财经、中文、历史、新闻传播、汉语言文学等专业类本科（含）以上学历;

2、具备扎实的文字功底，擅长公文及其他各类文书的撰写，熟悉银行基本运作;

3、具备较强的沟通协调以及语言表达能力;

4、能熟练使用Office等日常办公软件。

职位2：零售银行部个贷管理岗

岗位描述

根据分行零售信贷发展战略和营销方向确定营销工作思路和目标客户；负责市场及同业零售信贷产品调研、零售信贷产品的组织实施、品牌宣传、业务推动等工作；制定并分解落实零售信贷考核指标；负责与零售信贷业务相关信息的汇总统计、报表编制及贷后管理等工作。

任职条件

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上的商业银行个人业务营销、个贷管理工作经验；

3、具备较强的业务能力、风险把控能力及沟通协调能力。

职位3：运营与科技部系统运维岗

岗位描述

根据总行要求制定分行运维管理制度、工作流程和标准规范；负责分行系统、数据库、通讯网络的日常维护与管理工作；负责分行中心机房及分支网点机房基础设施设备的正常运行；负责分行系统设备的日常维护及维修工作；负责分行交办的其他运营事务等工作。

任职条件

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上从事银行信息系统、网络维护经验；

3、熟悉Windows、Linux等操作系统及管理工具；

4、熟悉交换机、路由器、防火墙的设备配置，具有网络维护和故障处理能力；

5、具有良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神。

职位4：风险管理部法律合规岗

岗位描述

根据全行业务管理需求，制定标准法律文本，审核各类法律文本的合法性及合规性，负责操作风险、合规风险、反洗钱等日常风险管理，积极开展法务培训、法务咨询、合同管理与谈判等工作。

任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、普通全日制大学本科（含）以上学历，法学、金融、经济或相关专业；

3、3年以上的商业银行法律合规、反洗钱管理工作经验或律师事务所金融法律工作经验；

4、具有良好的沟通协调能力及文字组织能力；

5、具有律师资格、法律职业资格、银行从业资格等相关资格者优先。

职位5：风险管理部贷后管理岗

岗位描述

负责制定贷后台账登记、档案登记整理、贷后全程管理的操作流程及要求，负责授信后授信客户的现场和非现场检查，组织专项贷后检查及分行辖内五级分类工作等。

任职条件

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上的商业银行风险管理工作经历；

3、具有较强的风险管理能力、组织管理能力及沟通协调能力。

职位6：风险管理部放款审查岗

岗位描述

负责总分行授信条件落实审查，放款资料审查，授信额度控制及担保措施落实审查，放款资料的档案归集等。

任职条件

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上相关工作经历；

3、具有较强的语言表达能力及沟通协调能力。

职位7：风险管理部授信评审岗

岗位描述

依照总分行信贷政策及审查要求，负责分行辖内全部公司业务权限内的审查及超分行权限业务的初审；负责委托贷款、贷款承诺函、信贷证明等中间业务的审批工作。

任职条件

1、大学本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上相关工作经历；

3、具有较强的语言表达能力及沟通协调能力。

职位8：国际业务产品经理

岗位描述

负责外汇业务的合规办理，组织外汇管理政策及国际业务品种的培训；对信用证、保函、贸易融资产品进行客户拓展及业务操作，配合外汇管理局及总行进行业务检查等。

任职条件

1、金融、经济或财务类专业本科（含）以上学历；

2、具有2年以上银行国际业务相关经验；

3、具有国际结算业务及人民币结算工作经历,熟悉信用证、保函、贸易融资等贸易金融产品业务操作，了解相关国际惯例和外汇政策；

4、具有组织推动能力、与行内外机构及人员的沟通协调能力。

职位9：投行及同业产品经理

岗位描述

搜集和研究市场信息，跟踪同业动态和宏观经济变化，分析市场动态，以提供政策修订、项目开展、撰写方案的信息依据；负责投资银行项目的尽职调查工作，项目评估工作，并配合、指导经营单位完成行内评审工作；负责投资银行业务材料（包括但不限于债券募集说明书、并购贷款尽职调查报告等）的撰写；建立、健全二级支行投行业务营销的各项规章制度和实施办法，达到促进业务发展的目的。负责同业客户渠道的建立与维护；负责同业业务的产品运用；负责同业市场分析；构建资金渠道；负责同业数据统计和数据挖掘工作。

任职条件

1、本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、市场营销、经济、金融、管理等相关专业

3、3年以上银行工作经验，1年以上投行或同业岗位工作经验；

4、悉国家经济、金融方针政策和监管要求，熟悉行业及市场前沿知识；

5、具备较强的风险判断能力、市场分析能力以及沟通协调能力，熟练使用办公软件。

职位10：中小企业客户经理

岗位描述

负责营销本行中小企业业务产品，开拓、营销、维护中小企业客户，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保任职要求内中小企业业务指标的完成。

任职条件

1、年龄35周岁以下；

2、本科（含）以上学历；

3、3年以上银行中小企业业务营销、信贷工作经历；

4、过往业绩突出；

5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。

职位11：公司客户经理

岗位描述

负责营销本外币业务产品，扩大客户群和市场份额，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保公司业务本外币经营目标的完成。

任职条件

1、本科（含）以上学历，年龄35周岁以下；

2、3年以上银行公司业务营销、信贷工作经历；

3、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力。

二、应聘要求

1、具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；身心健康，能适应岗位工作要求；

2、过往业绩突出；

3、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；

4、符合北京银行亲属回避制度的规定。

5、符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求；

6、截止日期：2017年4月30日

三、薪酬待遇

本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和职业发展平台。

四、报名方法

1、登录北京银行网站www.bankofbeijing.com.cn查看招聘岗位详细信息并下载《北京银行无锡分行应聘报名表》 ；

2、请将应聘报名表、个人应聘资料、相关资格证书复印件及6寸免冠生活近照一张邮寄至：无锡市滨湖区太湖新城恒大财富中心D座15楼北京银行无锡分行办公室，邮编：214121。请在信封上注明“应聘无锡分行XXXX岗位”，并将电子版简历和照片发送至hrwx@bankofbeijing.com.cn，邮件名请注明“应聘无锡分行XXXX岗位”；

3、两个月后未收到面试通知，视作未通过，应聘材料恕不退还，谢绝来电来访；

4、敬请对北京银行无锡分行人才招聘保持长期关注。

报名入口：http://recruit.bankofbeijing.com.cn/