严晓燕:成功源于团结务实的团队

2009-03-31 00:303942

如今,北京银行的品牌价值已进入中国银行业前列,成为优秀国际中型商业银行中的一员。回首一路艰辛,和团队一起走过的日子令她最为难忘。总结成功,严晓燕归因为北京银行拥有一个团结务实的团队。


  1996年,根据组织安排,严晓燕从中国工商银行来到刚刚组建的北京银行,担任党组副书记和副行长,2001年起任党委副书记和行长,至今已伴随北京银行走过13个春秋。

  初建时的北京银行基础薄弱,蕴含巨大金融风险。但尽管当时很多人都不看好北京银行,严晓燕仍然坚定地认为北京银行的发展潜力巨大,相信可以依靠努力使之后来居上。面对困难,她和她的团队一道,坚定不移地推进体制机制变革,最终实现了平稳转轨过渡,领导银行走上了可持续稳健发展之路。

  如今,北京银行的品牌价值已进入中国银行业前列,成为优秀国际中型商业银行中的一员。回首一路艰辛,和团队一起走过的日子令她最为难忘。总结成功,严晓燕归因为北京银行拥有一个团结务实的团队。

  一起走过的日子“刚开始的时候,北京银行的情况并不那么理想,为巨额不良资产所累”,严晓燕回忆着创业伊始的艰辛。“头两年,我们真是在为生存而奋斗。这家银行是否能生存?是否能发展?是否有未来?数千名员工的就业机会和事业发展是否有保障?这些都是疑问。但我相信北京银行的发展潜力,相信通过自己的努力,可以使北京银行后来居上。通过13年的努力,我们做到了。”

  当时的首要问题是体制机制的转轨过渡。北京银行是在90家城市信用社的基础上,由北京市财政参股组建而成的,而当时很多城市信用社发展基础异常薄弱,不仅蕴含着巨大的金融风险,且自成体系、各自为政,是一个个完全独立的利益团体。行党委和领导班子要把90家分散独立的个体整合在一起,在人员观念、利益调整、队伍稳定、业务延续等各方面都存在着相当大的阻力。面对重重阻力,严晓燕和领导班子没有退缩,果断提出按照一级法人治理的要求,抓住完善制度、健全组织、强化管理“三个保障”,坚定不移地推进体制机制变革,克服重重困难,最终实现了平稳转轨过渡,走上了可持续稳健发展之路。

  “在北京银行发展的每一阶段,我们都曾面临纷繁复杂的矛盾和困难。但在所有严峻的考验面前,我们行领导班子从未退缩,而是凭借高度的责任感和使命感,战胜了重重困难,迎来了今天稳定团结的发展局面。”严晓燕说。

  北京银行13年的跨越发展,适逢中国银行业持续改革开放举措最大、成效最为辉煌的时期。在此期间,北京银行成功实现了更名、引进外资、走出区域、成功上市等重大发展战略:2005年,引进境外战略投资者荷兰国际集团和国际金融公司;2006年,在天津设立分行,实现跨区域发展;2007年,A股在中国上海证券交易所挂牌上市,资本实力和竞争能力显著增强;2008年,西安、深圳、杭州分行相继成立,香港代表处正式设立,不仅实现了环渤海、长三角、珠三角三大经济区域以及中西部市场的优势互补与联动发展,也将经营触角延伸到国际金融市场……

  目前,北京银行拥有140多家营业网点,近5000名员工。2007年,北京银行资产总额、存款余额、贷款余额分别为3542亿元、2597亿元、1572亿元,分别是成立之初的16倍、14倍、32倍;2007年实现净利润33.48亿元,同比增长56%;全行不良贷款比例2.06%,资本充足率20.11%,拨备覆盖率119.88%,资产利润率1.07%,资本利润率18.34%,均达到国内同业先进水平。在英国《银行家》杂志2008年公布的全球1000家大银行排名中,北京银行按一级资本排名第178位;在2008年中国500最具价值品牌排行榜上,北京银行品牌价值在中国银行业排名第7位,以优质的品牌形象、卓越的竞争能力跻身国际中型商业银行之列。

  严晓燕认为,这些收获都离不开董事会的战略眼光,离不开班子成员的团结协作,也离不开全体员工的奋勇拼搏。特别是董事会充分发挥了战略决策作用,运筹帷幄,可以说抓住了发展的每一个机遇。

  “回首北京银行这13年来的不凡发展历程,令人百感交集,可谓颇多艰辛、颇受关爱、颇逢时势、颇多收获。”严晓燕称。

  其中,“颇逢时势”是指,北京银行之所以能取得今天的成就,除领导关怀和支持外,很大一部分原因缘于北京银行的这13年,也正是中国经济和首都经济跨越发展的13年。其间,首都地区生产总值从1996年的1616亿元增长到2007年的9000亿元,增长5.6倍;城市居民人均可支配收入从1996年的6885元增加到2007年的21989元,增长3.2倍,“这些都为北京银行的跨越发展提供了难得机遇和广阔舞台”,严晓燕表示。

  最让严晓燕自豪的还是北京拥有一个团结务实的领导班子。决策层与经营层之间的融洽与和谐,成为推动银行事业发展的一大亮点。

  严晓燕说,北京银行持续完善公司治理,致力于建设健康的董事会、负责的经营班子、有效的监事会。正是规范的运作机制和清晰的职责边界,奠定了协调决策层和管理层关系的制度基础。此外,董事会给予管理层充分信任,为经营团队搭建施展才华的广阔平台,并建立情况预先通报和信息定期交流制度,双方以开放包容营造和谐发展氛围,沟通交流充分。无论是董事会,还是经营班子,都有着共同的目标追求,就是推动北京银行事业发展。

  成立以来,严晓燕与闫冰竹董事长、史元监事长等一大批北京银行创业者,共同经历了改革发展的风风雨雨,在共同的追求中结下深厚友谊。

  满怀信心应对危机

  进入2009年,全球金融危机的“寒冬”丝毫没有减退的迹象,对实体经济的影响也正进一步加深。受金融危机快速蔓延和世界经济增长明显减速的影响,中国经济运行中的困难不断增加。

  在经济金融形势复杂多变的情况下,面对同业竞争的持续升级和客户对金融服务的需求多元化和综合化,北京银行如何结合自身发展的实际,确保贷款规模增长的同时有效控制风险呢?

  严晓燕说,应对国际金融危机的严峻挑战,党中央、国务院审时度势,制定了“保增长、促内需、调结构”等一系列宏观调控政策,为战胜危机、促进发展指明了方向。北京银行坚持以科学发展观为统领,积极贯彻落实宏观调控政策和监管意见,研究部署了6项落实举措,拟从2008年起至今年新增550亿授信额度,加大对重点行业和产业的信贷支持力度,信贷规模进一步向中小企业、重大基础设施、新农村建设、民生保障工程和节能减排项目等倾斜,全力为保持国民经济平稳较快增长做好各项金融服务工作。同时,坚持稳健经营和内控优先,努力提升风险管理水平。

  为此,北京银行积极转变信贷工作思路,应对宏观形势变化。对国家重点扶持行业、企业,适度有序投放贷款,采取主动措施,压缩或退出高风险行业、客户的贷款,积极培育能给北京银行信贷业务发展带来持续动力的基础客户。更加审慎地进行贷款风险分类,进一步提高贷款拨备水平,提升抗风险能力。及时调整信贷政策,有效引导贷款投向。加强授信工作规范和指导,将授信业务划分为3个层次:抗震救灾贷款、下岗再就业贷款等承担社会责任贷款,中小企业、生产性服务业、现代制造业、新农村建设、节能环保产业、高科技行业等十项业务列为政策倾斜类业务;“三高一汰”等六项业务列为政策限制类业务;列入“十一五”时期淘汰落后产能的企业和项目、未达到国家环保部门整改要求的挂牌督办企业等10项业务列为政策禁止或退出类业务。

  此外,加强授信主体管理,切实防范信用风险。通过信贷业务现场检查与抽查、重点检查与普查、交叉贷后检查等工作,及时发现风险预警信号,提前确定风险处置预案,控制资产质量向下迁徙,降低不良贷款比例和额度。同时,根据大宗商品价格变化等情况,加强对同业机构、周期性行业与企业、个人消费贷款和担保合作机构的管理,切实防范信用风险。

  严晓燕说,面对新的机遇和挑战,北京银行有信心在科学发展观的指导下,认真贯彻落实国家战略部署和银监会具体要求,战胜金融危机带来的困难;同时切实发挥金融积极作用,为国民经济保持平稳较快发展做出积极贡献。

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